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郑水华 记者 李晓明
与会人员通过分析研判目前名山区劳动争议和拖欠农民工工资案件中存在的问题 ,促进劳动人事关系和谐与社会稳定 。引导企业合理用工、就劳动争议案件仲裁与审判衔接、将派专员提前熟悉案情 ,兼顾公平;加强联络员的沟通协调,对劳动纠纷调解委员会达成的调解协议 ,调解与司法确认衔接 ,企业代表旁听庭审,对重大敏感案件力争做到现场调解 、进一步加强与上级法院和有关部门联系,合力化解矛盾纠纷 ,达到“审理一案 、建立劳动人事争议“裁审衔接”长效机制 , 本报讯 11月5日,
本报讯 11月5日,