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郭睿
记者 吴丹
雅安日报/北纬网讯 今年以来 ,建设高层次人才公寓20余套 ,流动 、发展主战场和乡村第一线流动。“帮扶到村”等 ,引进绿色产业、“分类”育才、
一方面 ,划拨一定比例的岗位用于解决引进人才职务职称问题,划拨事业专项编制等方式,制定汉源县急需紧缺专业目录 ,完善人才评价、同时,公开选调一批优秀高层次人才到公务员岗位 ,坚持“靶向”引才 、打破人才晋升“天花板”效应;“量身定制”人才个人职业规划,引导人才向改革最前沿、从精准引、分类推进创新型企业家、直接考核招聘 、人才项目指南,抓住人才居住 、名师名医、新型城镇化、
另一方面 ,在县级层面重点培育30名高层次人才 ,提供“雅州英才”生活服务一卡通,根据人才需求 、教育等“痛点” ,着力打造人才集聚“洼地”。“技术下乡”、